HomeBeritaHuman ResourcesPreparation for Assessment Center Training

Preparation for Assessment Center Training

  • December 8, 2025
  • Posted by: admin
  • Categories: Human Resources, Karir, Pengembangan Diri, Seleksi
No Comments

Preparation for Assessment Center Training

Panduan Sukses Menghadapi Seleksi dan Evaluasi Berbasis Kompetensi

Metode Assessment Center merupakan salah satu cara efektif yang digunakan untuk mengevaluasi potensi dan kemampuan karyawan. Melalui simulasi dan serangkaian tes, potensi diri serta kemampuan yang relevan bagi efektivitas organisasi dapat dideteksi secara akurat.

Preparation for Assessment Center Training ini dirancang untuk memberikan gambaran, pemahaman yang positif, dan pembekalan teknis mengenai pelaksanaan Assessment Center. Dengan berpartisipasi pada kegiatan ini, peserta diharapkan dapat lebih siap dan percaya diri dalam mengikuti seluruh proses asesmen, sehingga hasil yang dicapai akan lebih optimal dan mencerminkan potensi terbaik mereka.

Preparation for Assessment Center Training

Tujuan Pelatihan

Pelatihan ini bertujuan untuk meningkatkan kesiapan dan kepercayaan diri peserta dalam menghadapi Assessment Center, dengan fokus pada:

  • Memberikan pengetahuan mengenai metode Assessment Center secara mendalam.
  • Memiliki pemahaman dan sikap positif terhadap proses asesmen.
  • Mempersiapkan peserta untuk mengikuti pelaksanaan Assessment Center dengan strategi yang efektif.

Materi Kunci Sukses Menghadapi Assessment Center

Materi pelatihan dirancang komprehensif, mencakup seluruh tahapan asesmen:

  1. Pengantar Assessment Center
    • Pengertian, Penerapan, Manfaat, Dimensi, Jenis Exercises, dan Peran Asesor.
  2. Sukses Dalam Group Exercises
    • Faktor-faktor Penilaian Asesor dan Jenis-jenis Group Discussion Exercises (LGD).
    • Persiapan Grup Discussion Exercises.
  3. Sukses Dalam Presentasi
    • Perencanaan, Struktur Presentasi, Cara Memulai, dan Penyampaian Presentasi yang baik.
  4. Sukses Menghadapi Tes Psikometri dan Tes Kepribadian
    • Jenis Tes Psikometri, Tujuan Tes Kepribadian, dan Cara Mempersiapkan Diri.
  5. Panduan Sukses Menjalani Interview Assessment Center
    • Pentingnya Interview, Persiapan, Penyebab Kegagalan, dan Jenis-jenis Pertanyaan.
  6. In-tray, Case Study dan Role-play Exercises
    • Contoh dan cara menghadapi simulasi In-tray, Case Study, dan Role-Play Exercises.
  7. Persiapan Tambahan (Strategi Puncak)
    • Meningkatkan Keterampilan Membaca & Mendengarkan.
    • Strategi Untuk Mencapai Kinerja Puncak pada saat Assessment.
  8. Pasca Assessment Center
    • Mendapatkan Feedback, Self-review, dan Mengembangkan Rencana Tindakan Peningkatan Diri.

Jadwal Training 2024

Pelatihan ini diselenggarakan secara intensif sepanjang tahun 2024. Peserta dapat memilih jadwal yang paling sesuai dengan ketersediaan waktu Anda:

Bulan 2024 Tanggal Pelaksanaan
Maret 08–09, 13–14, 15–16, 18–19, 20–21, 22–23, 25–26, 27–28
April 01–02, 03–04, 05–06, 08–09, 15–16, 17–18, 19–20, 22–23, 24–25, 26–27, 29–30
Mei 02–03, 06–07, 07–08, 13–14, 15–16, 17–18, 20–21, 21–22, 27–28, 29–30, 30–31
Juni 03–04, 05–06, 07–08, 10–11, 12–13, 14–15, 18–19, 20–21, 24–25, 26–27, 28–29
Juli 01–02, 03–04, 05–06, 08–09, 10–11, 12–13, 15–16, 17–18, 19–20, 22–23, 24–25, 26–27, 29–30, 30–31
Agustus 01–02, 05–06, 07–08, 09–10, 12–13, 14–15, 19–20, 21–22, 23–24, 26–27, 28–29, 29–30
September 02–03, 04–05, 06–07, 09–10, 11–12, 12–13, 16–17, 18–19, 20–21, 23–24, 25–26, 26–27
Oktober 01–02, 03–04, 07–08, 09–10, 11–12, 14–15, 16–17, 17–18, 21–22, 23–24, 25–26, 28–29, 30–31
November 01–02, 04–05, 06–07, 07–08, 11–12, 13–14, 15–16, 19–20, 21–22, 25–26, 28–29
Desember 02–03, 04–05, 05–06, 09–10, 11–12, 12–13, 16–17, 18–19, 19–20, 23–24, 26–27, 30–31

Paket Investasi dan Fasilitas

Kami menawarkan berbagai opsi pelatihan yang fleksibel:

Metode Pelaksanaan Harga & Fasilitas Utama
Opsi 1 – Pelatihan Online
  • Harga: Rp 3.800.000,- per peserta (Bebas pajak).
  • Durasi: 2 hari half day (4 jam per hari) via Zoom/Google Meet.
  • Fasilitas: Sertifikat Training Softfile & Hardfile, Softfile Materi, Pengiriman Sertifikat.
  • Kuota: Minimal 1 peserta, bisa request jadwal.
Opsi 2 – Offline Yogyakarta
  • Harga: Rp 6.800.000,- per peserta (Bebas pajak).
  • Durasi: 2 hari full day (08.00 – 16.00 WIB) di Hotel El Royale atau Malyabhara.
  • Fasilitas: Meeting Room, Modul, Sertifikat, Training Kits, Lunch, Coffee Break.
  • Kuota: Minimal 1 peserta, bisa request jadwal. Belum termasuk Penginapan & Transportasi Peserta.
Opsi 4 – Offline Jakarta, Bandung, Surabaya
  • Harga: Rp 7.800.000,- per peserta (Bebas pajak).
  • Durasi: 2 hari full day. Pilihan tempat di Hotel Kimaya, Midtown, Asyana, dll.
  • Fasilitas: Meeting Room, Modul, Sertifikat, Training Kits, Lunch, Coffee Break.
  • Kuota: Minimal 2 peserta. Belum termasuk Penginapan & Transportasi Peserta.
Opsi 5 – Offline Luar Pulau Jawa
  • Harga: Rp 8.800.000,- per peserta (Bebas pajak).
  • Durasi: 2 hari full day. Pilihan tempat di Bali, Batam, Balikpapan, Manado, Lombok, dll.
  • Fasilitas: Meeting Room, Modul, Sertifikat, Training Kits, Lunch, Coffee Break.
  • Kuota: Minimal 3 peserta. Belum termasuk Penginapan & Transportasi Peserta.

*Tersedia paket harga khusus jika ada beberapa orang mendaftar untuk training yang sama dan dari perusahaan yang sama.

Instruktur

Pelatihan ini diampu oleh Muthia Nurrakhmi, S.Psi., M.Psi., Psikolog, Dwi Ahad Wahyudi, Se., Ma., Chrm, Askom, Kccp, dan tim instruktur yang kompeten di bidang Assessment Center.

Informasi dan Pendaftaran

Untuk informasi lebih lanjut dan pendaftaran, silakan menghubungi tim kami melalui formulir di bawah ini.

Formulir Permintaaan Informasi Lanjutan / Pra-Pendaftaran Public Training
    INFORMATION OPTIONS
    1. (required)
    3. (required)
    PERSONAL DATA
    1. (required)
    2. (required)
    3. (required)
    5. (valid email required)
    6. (required)
    PRE REGISTRATION DATA (Tidak Mengikat)
    4. (required)
    MESSAGE FOR TRAINING PROVIDER
     

    www.e-trainingonline.com

    www.trainingeltasa.com

    https://trainingeltasa.com/jadwal-training-2025/

    **************************************************************

    Preparation for Assessment Center Training – Kunci meraih hasil optimal dalam seleksi berbasis kompetensi.



    Leave a Reply